当下实行的是合同工制，并采用轮换制，目前尚未有相关政策出台，也不存在涉及年限的文件。
毕竟乘务员是吃青春饭的职业，正式工在 35 岁以上通常会被安排至其他岗位，而合同工一般难以用到 35 岁以上，届时还需面临二次就业的问题。
